quelle indemnités sije prend pas min congés parental au luxembourg Le Luxembourg est l’un des pays où les conditions d’accueil d’un enfant sont les meilleures, avec 20 semaines de congé maternité et 6 mois supplémentaires de congé parental. Explications.
Soutenir les jeunes parents au Grand-Duché est une priorité absolue. Cela peut être accompli de l’une des trois façons suivantes grâce au congé parental :
Absence du travail pendant quatre ou six mois
Congé fractionné : sur une durée maximale de 20 mois à raison de 1 jour par semaine ou 4 fois 1 mois. congé à mi-temps de 8 ou 12 mois.
Céline n’a pas fait de doutes. Le fait qu’elle soit chef de projet européenne dans un parc naturel au Luxembourg a clairement montré qu’elle était impatiente de reprendre le travail dès que possible. « Six mois à rester à la maison à temps plein ne me convenaient pas. Même si mes collègues mamans l’ont suggéré, j’étais nerveuse à l’idée d’être seule tout le temps », explique-t-elle.
Vous avez besoin de l’approbation de votre employeur avant de ne vous absenter qu’à temps partiel. Cependant, Céline s’est vu accorder une autonomie complète par son employeur. Elle dit qu’ils étaient fantastiques. Ils ont été rassurés par le fait que je pouvais garder un œil sur les dossiers en cours à tout moment, même à temps partiel.
La majorité (47% pour être exact) de la population luxembourgeoise est composée d’étrangers, cette option de répartition est donc adaptée spécifiquement à eux. Par conséquent, une jeune mère a la possibilité de planifier de longs voyages à la maison pour rendre visite à sa famille, disons quatre fois sur une période de 20 mois, chaque fois pendant un mois pendant l’été ou à Noël, par exemple.
Dans le même bateau pendant le congé parental :
En matière de congé parental, le Luxembourg est non seulement flexible, mais aussi équitable, selon AXA Luxembourg. Il existe une égalité entre une mère et un père à cet égard. Les deux parents sont autorisés à prendre congé en même temps à des fins parentales. Alternativement, il peut être étalé sur une période de six ans. Si maman et papa veulent prendre congé, quelqu’un doit intervenir après la fin du congé de maternité.
Cline explique que le compagnon de travail allemand de sa femme enceinte a emménagé avec elle au Luxembourg dans les mois qui ont précédé la naissance. La chance de notre fille à un âge plus avancé.